L’avvio del programma risale al 2006, quando Rolls-Royce avviò un percorso di formazione e addestramento professionale per chi aveva interesse a diventare un artigiano di alto livello nel settore degli interni auto di lusso. Ora la casa di Goodwood, nel Sud dell’Inghilterra, lancia un nuovo appello: cerca candidati tra i 16 e i 24 anni da inserire nella catena produttiva, con un particolare interesse per quelli che vogliono diventare esperti nella scelta e nel confezionamento dei pellami. Chi passerà la selezione entrerà in azienda per affrontare un periodo di apprendistato di quattro anni. “Sono felice di comunicare – ha detto l’amministratore delegato, Torsten Müller-Ötvös – che abbiamo avviato questo nuovo progetto formativo, che ci permetterà di assumere giovani che desiderano scoprire l’opportunità di lavorare per un’azienda unica nel settore automobilistico”. (pt)
Rolls-Royce cerca artigiani della pelle
